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第685章 接连处理

官途 林新儿 2304 2024-11-18 23:30

  书记看到王成这边已经落实下去了,非常满意,不过这可却得罪了省长。省长感觉到书记和王成是在针对他。

   其实省长那边也马上做出了自己的反应。

   没过多久,省长那边就开始大力整顿干部队伍。

   不仅如此,在省政府办公厅里,那些整日游手好闲、不务正业的干部也没能幸免。这次整顿行动可谓雷厉风行,对于那些被查出问题的干部,毫不留情地给予开除处分。在这样紧张的局势下,谁还敢提“铁饭碗”这个词呢?

   要知道,就算有所谓的稳定工作,如果惹恼了省里的主要领导,那也是分分钟丢饭碗的事。甚至还有些人叫嚣着:“有种你们动我试试,大不了我天天缠着领导!”呵呵,真是不知天高地厚,真要是有人敢这么做,去跟踪省长试试看?恐怕到时候怎么死的都不知道吧!

   在这之中,有好几个干部是因为疯狂的出轨而被开除的。

   在这一点,在书记办公会上,王成这样说:“这几年,不管是社会上也好,还是网络上也好,到处都在吹捧编制,追捧体制。这呢也就让很多小姑娘对强者产生了崇拜,也许他崇拜的所谓的强者是假的,比如体制内的一个小干部,他能干啥?连小孩转学的事都办不好,也就平时吹吹牛罢了。但是很多女性不这样觉得,她觉得好牛,只要在那栋办公楼的,那都是牛人,别说有编制的。这一次查,连很多政府没编制合同工,有个别都在出轨。而且是女孩子心甘情愿,出现这种情况,我们必须得反思。一定要把体制内当成一个普通的职业啊,不要总是觉得体制内的人无所不能。没有那么回事的,不是那么回事的。如果仍然还有这样的舆论宣传啊,如果个别公考机构仍然在一旁推波助澜,那这种出轨事件还会越来越多。那这么多体制外的男人不要活呀?等哪一天矛盾不可调和的时候…”

   王成所说之言语虽略显严厉,但其所言甚是有理有据。

   书记对此深表认同,表示确应采取措施予以规范治理,否则后果不堪设想。当前诸多问题令人忧心忡忡,以婚内不忠一事为例便足以颠覆世人三观,常听闻如今自家妻子稍具姿色者皆不敢令其踏入体制内工作,唯恐遭人觊觎、被迫赴宴饮酒,却自视甚高。此外,体制内部官僚作风泛滥亦成一大顽疾。而今互联网如此发达,竟仍有人胆敢肆意妄为。

   不久前曾目睹外省某副科级小吏竟敢当面向媒体放言:“我不懂法!”试问此人究竟知否何人为懂法之人?此类官员岂能称之为良善之辈?毫无道理可言,行不通便是行不通!。

   这场会议尽管仅仅是一个书记办公会,但它却如同定海神针一般,确立了道南地区体制内整顿的基调。那就是保持整顿的高压态势这条红线绝不能松动,必须坚定不移、持之以恒地推进相关工作。然而,这个决策一经公布,立刻引发轩然大波,许多人怨声载道,更有甚者开始对政策进行曲解。体制内的一些人抱怨连连:“这样的高压政策,让我们怎么活啊!每天都如此紧张,日子还过不过得下去?”与此同时,体制外的声音则截然相反:“早就该如此整顿了!”

   由此可见,人们往往会站在各自所属的群体立场发表意见,这也实属人之常情。倘若缺乏清晰明确且独立自主的三观,那么当听到一方倾诉苦衷时,就会认为他们确实处境艰难;而听到另一方诉苦时,则又会感同身受地觉得他们或许同样不易。长此以往,便极易陷入一种无意义的虚无状态。

   会后,书记在办公室对王成说,“其实有一句话,我不晓得当讲不当讲,讲了又怕有人会抨击我,但我必须说,其实现在体制内的出轨率这么高,有很大一部分原因就是父母在孩子找老婆、找老公的时候一直说着要找体制内的,这就导致他们明明没有什么感情,却因为工作,因为合适在一起,但因为体制内的人又不担心生存问题,所以新鲜感过去之后便会觉得不甘心,觉得自己没有找到自己喜欢的,只是找了一个工作而已,所以不管男女,慢慢的便会产生什么呢?产生抵触,直到厌烦,当生活中出现一个或者几个他们喜欢的人的时候便立马就会出轨。这情况很正常的,不要说什么体制内的人就不敢出轨,个别体制内的不法干部反而更应该更敢出轨,为什么?因为有组织,因为他不管干嘛都有组织给他撑腰,而单位为了评优,为了评先进,往往单位一出点什么事,往往他们想做的就是掩埋掩盖。

   所以个别不法干部可以以一人之力拉人下水。

   最关键是现在出现一种什么情况?虽然个别体制内的干部凭借着大家对他的憧憬,对他的不了解,竟然敢去学校搞XXX,美其名曰要找处女。

   已经发生过个别这种事情了,该怎么办?现在我们这个职业,我有种预感。慢慢的会被流量反噬的,很多丈丈母娘老丈人、很多公公婆婆觉得在体制内多爽啊,多有面子啊,多有社会地位啊?个别老鼠屎毁坏了整个粥,当有某些遮羞布被撕开的时候,大家可能不会如此,可能会讳莫如深了。

   王成苦笑了几句:“正所谓酒足饭饱思淫欲,很多老百姓以前的观点其实仔细一想是没有道理的,甚至说刚好相反的,就比如说说体制内的人会遵守规矩。其实很多那是因为自己的良心、因为自己的素养,而遵纪守法,个别胆子大的恰好利用体制内为他挡挡箭牌,打个比方,全县如果没评先进,那么一个县的那个评优奖什么都没有了。那么很多单位为了不这样,都会竭力的隐藏自己,不希望自己县里出舆论事件,那么当一有什么事件出现的时候,他们便会疯狂的去掩盖。做男女生工作,做对方家庭工作。总之,就是要把事情掩盖,很多人不明白哦,难道为什么呃体内有一些干部一犯错啊?你们想的不是解决问题,而是解决提出问题的人。就是因为如此。”

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