第五百六十七章 有困难找领导
“庄秘书,领导这会有空吗?”
在肯定了陈侠的实战演习计划书后,李卫东就拿着计划书来到领导这边。
先见到的仍旧是庄秘书。
虽然领导很器重李卫东,可那间办公室也不是他想进就能进的。
毕竟领导平时工作比较忙,甚至每天都要见很多人。
所以按照正常的程序,只能先找庄秘书。
“你小子昨天不是刚来过吗?怎么又跑来了?”
庄秘书笑眯眯的看着李卫东。
以往李卫东可很少往这边跑,也不知道是想避嫌,还是怎么着。
用领导的话说,就是人小鬼大,想的太多。
“有正经事,不过其中一件是找您的。”
李卫东说着,将其中一份计划书递给庄秘书,这是王宏伟给他的,并且他已经签了字,上面的内容是关于训练基地增加部门,招收人员的计划。
从一来是,关于训练基地的人员问题,就是跟庄秘书对接的,对方也有这个权利。
别看他只是领导身边的秘书,但跟那些只能拎包,端茶递水的秘书不同,他这个秘书也分帮着领导分担了不少工作,甚至身上还挂着一个主任的头衔。
训练基地可谓是领导的心头肉,投以很大的关注,再加上李卫东的特殊,所以让庄秘书直接跟李卫东对接,也能让李卫东少很多不必要的麻烦。
可以说,领导也算一心为李卫东考虑。
但之前,李卫东对于训练基地的工作人员招收没太上心,因为训练基地比较简单,作用也单一,主要就是训练学员,又因为新建,没有这样那样的事情。
有教官,后勤跟得上,剩下的也不着急。
以至于赵永亮这个政委上任后,都没什么人手可用。
后来更是以此为由告了他一记刁状。
然后被李卫东不讲武德的给收拾了。
“人员招收?现在知道急了?”
庄秘书简单扫了一眼,就打趣的看着李卫东。
“瞧您说的,我之前一门心思都在怎么训练那些学员上,想着训练基地能够运转就行,少点人,还能省点粮食,不过现在我也明白,一些部门跟人员还是有存在必要的。”
李卫东一脸惭愧的说道。
庄秘书顿时露出信你才怪的表情,对于李卫东的一些想法他也能猜透,年青人嘛,想要出成绩,又不想受到掣肘也能理解。
有句话说的好,山中无老虎,猴子称大王。
但后来,被那位政委上了一课,所以也有些急了。
对此,庄秘书并不想多说什么。
李卫东终究跟那些在部门里摸爬滚打起来的人不同,加上他太年青,从监狱副队长,一下子成了训练基地的副大队长,这跨度实在有点大。
他的工作经验远远不足,更是不明白一个完整的部门意味着什么。
很多东西既然存在,不管你是不是讨厌它,必然是有它的道理。
想要把工作做好,也不是低着头使劲就行的,还得学会抬起头来看路。
不过不管庄秘书还是领导,对李卫东都相对比较包容,当初训练基地没有配备大队长,让李卫东这个副大队长主持工作,也是为了锻炼他。
既然是锻炼,心底早就为李卫东画好了线,允许他犯错。
只有这样,才能更快的成长。
这也是专门找个跟李卫东不可能一条心的政委的原因。
虽然后来李卫东的处理办法太过粗暴,直接来了个釜底抽薪,又跟领导来了个将军。
但这些事情在领导眼中,压根就不算什么,还在那条线之内。
只要李卫东不犯什么原则性的错误,领导就会包容他。
可以说,这是李卫东的幸运。
并不是所有人都能有这样不断试错的机会。
如今,庄秘书看着这份人员招收计划,多少还是有点欣慰的,犯错不可怕,可怕的是犯错之后还不知道改正。
“基本没什么问题,回头我让人事处的人去那边跟你对接,只要符合要求就行。”
庄秘书看完计划书后,对着李卫东点了点头。
对他而言,这真的只是一件小事。
甚至原本就在计划当中,属于训练基地本就应该招收的人员,这个原本在训练基地建好以后就应该完善的,只是拖到了现在。
“这个符合要求,怎么定义?比如说,为了更好的警戒,我这次打算在保卫科招两名会养狗的人,并且带着狗一起过去,算是未来警犬基地的一个补充,以后等训练出足够的警犬后,跟特战小队配合。
但这两个人都是我从农村找的,虽然知根知底,也有训狗的本事,但您也知道,根据文件指示,目前单位招收人员,必须要有城里户口,这个怎么解决?只能用临时工的办法吗?”
李卫东忍不住问道。
都说上有政策,下有对策,尽管临时工也在清退的范围内,但一些单位的确少不了临时工的存在。
毕竟正式工人一旦招进来,哪怕是厂长,想开除都难。
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