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第655章 扬眉吐气——巡视谈话

  11月22日,王鸿涛和李明在长安宾馆小会议室严阵以待,今天将集中对省委、省政府主要领导进行巡视谈话。

   别看王鸿涛前面嘴硬,到了真正谈话的时候,心里还有些打怵,毕竟是面对陈家忠书记,底气不足呀!更何况人家也没犯错误,只是正常的履行工作程序,马上就觉得又矮了一头。

   九点钟,陈家忠来到长安饭店,手里还拿着汇报材料,进入巡视组准备的小会议室,准备接受谈话。

   这份汇报材料,凝结了省委办公厅笔杆子集体智慧,层层把关,最后交到陈家忠手里。而陈家忠也四次提出修改意见,极其重视,因为这份次材料是要上交的。

   对这次谈话,陈书记也是极其重视,甚至昨晚看材料看到了深夜,因为白天根本没时间,工作太多、太忙。

   可进入会议室后,看到王鸿涛一本正经的坐在对面,陈家忠感觉怎么这么不得劲,瞬间就破防了!感觉自己白下那么大功夫精心准备了。

   好歹还有个副组长李明,该有的尊重还是要有的,陈家忠坐下后说道:“两位组长好。”

   怎么能让陈书记主动跟自己问好?王鸿涛赶忙说:“陈书记,不用客气,我们现在开始吧!”

   “好,按照你们的程序来。”

   “好的,书记!”说完后,王鸿涛立刻感觉不对劲了,怎么又成了请示工作的模板了。

   王鸿涛说道:“陈书记,按照中央部署,第五巡视组负责巡视秦省。现在巡视组与你进行个别谈话,请你实事求是的向巡视组反映,只谈问题,不谈成绩。下面开始谈话:在‘六项纪律’方面最突出的问题是什么?表现为哪些具体人、具体事?”心想,陈书记不会不知道什么是‘六项纪律’吧?

   “主体责任落实不够到位,省委对党风廉政建设和反腐败工作重视不够,少数领导干部党的观念、党员意识比较淡漠,发挥作用不明显,依法行政意识不够,领导班子执行政策规定及上级的决策部署存在打‘擦边球’等现象。一岗双责落实不够、监督责任落实不力。少数从事党务和纪检监察工作的同志缺乏必要的担当精神,有‘老好人’思想,对违反八项规定的问题没有及时开展监督问责。选人用人机制不健全,会前酝酿不够充分。领导干部个人事项报告不实……”

   王鸿涛继续问:“秦省廉洁风险点主要集中在哪些方面?哪些领域、业务、部门违纪违法隐患大?有什么具体表现和问题线索?”

   陈家忠心想,专案组都成立了,你自己心里没点逼数吗?

   “在管理人事、资金使用、招投标、项目运作、物资采购、工程基建、大宗销售等关键领域,还是存在一定违纪违法隐患,包括经济发展较好的一些市县,比如长安、银州,省纪委接到了一些来自干部群众的举报,有些已经办理,有些正在核实,今年以来,秦省共处理各类违纪违法干部1985名,加大了党风廉政建设力度……”

   看着手中的问题,王鸿涛实在有些问不出口了,但工作就是工作,硬着头皮还得上,便说道:“省委领导班子及本人,是否存在权钱交易、以权谋私、贪污受贿、腐化堕落、违反廉洁从政等问题,特别是本届以来不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部?”

   陈家忠实在有些尴尬,要说领导班子没问题,可中央专案组下来了,要说有问题,可案子暂时还不能公开,只能说道:“有这方面的苗头,现在正在调查核实,鉴于情况的复杂,等有了一定的结果我会及时向巡视组通报。”

   剩下的,王鸿涛干脆不问了,给李明使了个眼色,对方立刻意会,说道:“陈书记,在落实八项规定精神和‘四风’方面存在哪些突出问题,是否有打折扣、搞变通、顶风违纪等行为?请你逐一介绍常委在以上有关方面存在什么问题,收到过哪些举报,多哪些人反映比较多,对哪些人、那些事感觉不踏实、不放心?还有,是否存在领导干部利用决策权、人事权、行政审批权、执法权等以权谋私的问题?是哪些人?”

   这个问题很尖锐、很敏感,很不好回答,就算是陈书记都有些难为,巡视个人谈话明确要求,不说成绩,只说问题,而各省市、自治区、直辖市党政一把手的谈话记录是呈送给中央领导审阅的,所有用词用句必须要慎重,模棱两可的基本不能用。

   接着,陈家忠用了二十分钟对13个省委常委逐一做出点评,基本上客观公正。但对长安市委书记,则一句带过,毕竟情况特殊。

   陈家忠是省委书记,不仅要谈个人,还要谈班子,仅对他的谈话就耗费将近一上午,直到十一点半左右才谈完,中途没有任何人离席。

   谈话结束后,王鸿涛把陈家忠送到楼下,送上车,表示自己是按照程序办事,可没有一丝一毫难为领导。

   上午谈书记,下午谈省长。

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