第364章 人渣
“谢谢,谢谢夏姨!”
在这一刻,田淼无处安放,仿佛置身于暗无天日的心脏,终于得到了救赎。
一丝璀璨的光芒,划破黑暗,照射到了她的身上,仿佛把缭绕在她周身的阴郁和绝望全都驱散。
她对未来不再感到彷徨和害怕。
只要有一份工作,她就能重新开始。
这主要也是,田淼虽然是恋爱脑,但她坑害的主要是自己,而不是害别人,否则夏梦才不会给她一次机会。
很多女孩子就是因为吃过了恋爱脑的苦,才会觉醒,知道工作的重要性,知道经济独立的重要性!
而很多女孩子纵然觉醒,可是她的人生已经没办法回头了,只能继续让自己陷到烂泥里,任由自己发烂发臭。
就像是上辈子,夏梦看过的一则新闻,一个女孩子不好好学习,初中谈了男朋友,她男朋友时不时给她买点小零食、说一些肉麻的情话,诱惑她跟他去南方。
女孩家里孩子多,她不受重视,从小缺爱,觉得男朋友是世界上对她最好的人,于是犹豫了几天后,就答应了。
女孩子直接从学校逃跑,跟着男朋友去了南方,原以为一切会重新开始,她不怕吃苦,只要跟男朋友在一起,他们可以一起在大城市打工赚钱,他们未来的日子一定可以过得很好。
但是,让女孩子没想到的是,到了南方没多久,她男朋友就把她给卖了。
她男朋友本身就是人贩子,就是故意诱骗小姑娘的。
女孩被控制,不得不开始卖身。
跟这女孩一比,田淼还不算倒霉到家。
夏梦让王楠去安排田淼的事情。
出了夏梦的办公室,王楠问田淼,“田同志打算什么时候去工厂报到?”
“今天是工厂报到的最后一天,如果你想明天去报到的话,我也可以跟厂里打声招呼。”
田淼闻言,想也不想道,“我今天就去报道。”
“不过,我要回家拿东西。”
王楠点点头,表示理解,并说,“你抱着孩子也不方便,这样吧,我开车带你去。”
田淼一脸感激,“谢谢您!”
王楠,“不客气!”
这个年代,随着西方文化渗透,很少有人再称呼别人为‘同志’了,觉得老土。
但夏梦却知道‘同志’这个词的含义,所以夏氏集团明明是国内,甚至是世界上最大、最富的公司,但公司员工和领导层见了面,大多都称呼彼此为‘同志。’
这主要还是受夏梦影响,虽然夏梦不曾硬性规定一定要称呼对方为‘同志,’但夏梦这个董事长的一言一行,都影响着公司的每一个员工,称呼对方为‘同志,’几乎可以算得上是夏氏集团的企业文化的一部分了。
而夏氏集团很多员工也慢慢的接受了这个称呼,因为夏梦是真正做到了‘以人为本’的!
夏氏集团没有外包一说,加入公司后,有三个月的试用期,如果不合格,公司不会拖延,会干脆利落的下发通知,而进入夏氏集团的员工,则免费享受夏氏集团旗下医院的医疗健康服务。
半年一次全身免费体检。
生了病,不管大病小病,只需要1元挂号费,治疗和医药等全部免费。
加入夏氏集团的员工,如果女性员工生孩子的话,有半年的产假,如果夫妻都是夏氏集团员工,那么夫妻一块放假半年。
怀孕的妇女可提前一周入住夏氏集团医院,并在生产后,免费入住夏氏集团月子中心一个月。
公司每年利润的一半拿来做研究,夏梦这个董事长拿百分之十的利润,剩下百分之四十的利润,员工一半,领导层一半。
所以,夏氏集团每年发的红利,高的吓人!
别说国内的各大高校了,就算是国外的很多名牌大学生都想在夏氏集团工作,成为夏氏集团的员工。
夏氏集团员工福利极好,不允许加班,也不允许‘自愿’加班,加班必须给加班费,每年节假日都有假期,甚至公司还会组织员工每年去国外或者国内旅游。
除此之外,加入夏氏集团的员工,还会给分房子,国企都不给分房子了,夏氏集团却给分房子。
房子可以免费住,但并不属于员工,但只要你是夏氏集团的员工,那么你就可以免费住,退休了也可以继续住,一直住到去世。
还有孩子的教育,夏氏集团有托儿所、幼儿园、学前班、小学、初中、高中,几乎把孩子从出生到上大学的教育全给包了,父母只需要好好工作就行,孩子不用管,学校还负责一日三餐。
小孩子给配生活老师等等。
而且,师资力量极强!
以前的老师,至少也是大专毕业,后来,大学扩招,大学生多了后,学校的老师几乎都是大学生,再后来,学校的老师几乎都是名牌大学生、名牌研究生、博士!
很多年轻男女想要进入夏氏集团,一方面是夏氏集团福利好,另一方面也是考虑到,将来有了孩子,孩子能有好的教育。
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