“怎么样，你觉得这个打算怎么样。”

　　 杜子腾将自己的计划，简单的说了一遍。

　　 陈聪仔细想了一下，觉得没有什么问题。

　　 “行，那事情就这样定下来了，明天我们在找个地方，见面详谈。”

　　 ..........

　　 服装厂，

　　 办公楼大厅。

　　 因为公司目前没有太大的办公室，容纳不下70名新员工同时培训，所以入职培训就放在了办公楼的大厅中。

　　 不过这一问题，等新的办公楼装修完毕，就可以解决了。

　　 “你们刚刚看到的那些照片，就是服装厂的真实布置。”

　　 “我们长丰服饰，一直秉承的理念就是以人为本。让大家在仅有的时间内，完成每天的工作任务，不加班，不拖欠工资，不亏待每一位员工。”

　　 “我们公司的选拔制度也非常的合理......”

　　 陈默站在办公室门口，简单的听了一下唐秋的入职培训，又看了看那些激动兴奋的新员工，总觉得这样有些不太好。

　　 不过入职培训已经开始了，他也不能中途叫停了。

　　 眼不见心不烦。

　　 就只好转身关门回到办公室，他以为入职培训就是简单说两句就好了，没想到这个唐秋准备的这样充足。

　　 连PPT都给做出来了，还弄了什么公司文化，秉承以人为本的理念。

　　 这不妥妥的将那些员工的工作积极性给调动起来了吗。

　　 不过还好现在服装厂转型，做品牌服饰，自产自销。

　　 就算这些员工工作积极性在高，每天做的衣服再多。衣服却是卖不出去，也没有用，反而会增加布料等材料的消耗。

　　 陈默靠坐在椅子上，舒服的喝了一口沈柔给冲的咖啡。

　　 “陈总，这是王杨发来的装修方案。”

　　 沈柔走了过来，将打印好的三份方案递了过来。

　　 陈默接过方案，心中有些诧异，三份方案这么快就做好了吗？

　　 不过想想也是，三份方案中，车间装修除了某些特殊的布置外，基本上就没有什么地方需要设计了。办公楼也差不多，只不过是一些办公室的布局，唯一一个需要花一点时间的也就是咖啡店了。

　　 将三份装修方案一一打开，认真的看了看，在设计图上并没有发现什么问题，最后就落在了报价上面。

　　 拿计算机简单的计算了一下，三份装修方案一共需要430万的装修预算。

　　 还不错，

　　 如果再加上购买机器的320万和购买大客车的129万，还有宠物公园投资的500万。

　　 三样加起来一共就是1379万。

　　 这样一下子就花掉了一半的系统资金。

　　 又看了一眼此时系统面板中的系统资金1677万。

　　 将那些资金全部减掉的话，系统资金也就剩下298万。

　　 “可以，通知王杨就按照这些方案装修就行。另外统计一下，苍雪游戏和服装厂两个公司目前整体的支出预算。”

　　 陈默将装修方案合上，还给沈柔。

　　 如今公司发展越来越大，员工越来越多，各种支出也越来越多。

　　 根据系统规则，他是不允许将系统资金花到负数的，那么花钱就要需注意了，至少要保证公司的正常支出与运转。

　　 所以统计两个公司当月的支出预算是很有必要了。

　　 “好的。”

　　 沈柔接过装修方案回到自己的岗位。

　　 先是打电话通知了一下王杨，可以按照装修方案进行装修了。

　　 然后就找出苍雪游戏和服装厂两个财务上交过来的财务报告，认真的统计起来。

　　 大约一个小时过后，

　　 整体的支出预算全部计算出来，确认一下没有问题后，就将预算表交给了陈总。

　　 陈默接过预算表，看了一眼。

　　 发现苍雪游戏和服装厂两家公司的整体预算已经高达254万。

　　 这整体支出预算包括，员工工资，各种税务，还有采购.....等支出。

　　 如果上面所有支出都花出去，在减去下个月的支出预算，他的系统资金就剩下40几万了。

　　 如果能够照这样保持下去，他还是有机会全额转化1500万系统资金的。

　　 当然还要考虑到天龙游戏的盈利，根据天龙现在的营收趋势预算，每个月的营收差不多已经500万打底。

　　 此时距离系统结算还有3个多月的时间，那样天龙最低盈利也要有1500万。

　　 在减掉两个月的支出预算，他大约还要花出去1000万。

　　 1000万吗，

　　 三个多月的时间，总有办法花出去的。

　　 陈默将计算机推到一旁，露出自信的笑容。

　　 过了一段时间，

　　 外面响起了搬动桌椅的声音，想来应该是入职培训已经结束了。

　　 果然，

　　 没过多久，唐秋就敲门走了进来。

　　 “入职培训，完事了？”

　　 陈默抬头看向坐到对面的唐秋。

　　 “已经完事了，效果很不错，那些新员工的积极性很高。当然最大的功劳，还是陈总给员工的福利拉满了。”

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