第52章 回家的路
装甲部队的团长来到后勤处,兴冲冲的提出想要把虎子调到装甲团去,王处长翻了个白眼表示你在想屁吃,他摆了虎子的成绩,去年全师比武六个单项第一,是《送战友》的作者和演唱者,这样的人凭什么给你?
团长有点傻眼,这段时间他忙的焦头烂额,真没顾得上调查虎子,没想到这还遇上个小鳄,挠着头回了装甲团越想越不甘心,这个小伙子的培训质量实在太高了,跟着他学习的维修班以肉眼可见的速度提升,要是把整个维修队伍都培训一遍,以后也不用去其他单位寻求技术支援了。
遇事不决找领导,团长认为自己解决不了的事情上级不见的解决不了,于是他向师长反映了这个问题,师长没有急于表态,这不是一个团的事情,全师都被同样的问题困扰,他决定先去看看,如果培训效果真的有这么好,那么全师的坦克维修工作都将迎来大发展。
虎子开始培训第二个维修班,同样的套路,就是不停的拆装,在这个过程中先讲工作原理,再讲各个零件的作用,组装起来以后看这些零件的工作配合,由于一直开着光环,战士们的学习效果非常好,基本上拆装三遍就能理解坦克推进系统的工作原理,以及各个零件的作用。
在讲课的过程中,有几个陌生人旁听,虎子也没在意,他从不吝于分享知识,培训一个维修班比他自己去修坦克的性价比要高很多,这个班培训完,虎子又带着他们维修了几辆坦克,战士们的手艺明显的圆润了,正在沉迷于教学不能自拔的时候,虎子接到了后勤处的召唤,虽然自己在单位基本上就是个自由人,但是两个多月不在岗,心里还是有些内疚的,他跑着去了处长办公室。
处长看着虎子有些纠结,装甲师和军区领导一起找到师长,要求把虎子调去装甲师,他们劝说师长要人尽其才物尽其用,既然周虎臣在维修坦克方面有专长,那就应该去更需要他的工作岗位。不知道他们具体怎么做的工作,师长让后勤处自己做决定,做个屁的决定啊,这明显是师长扛不住压力了,把皮球踢到了他们这,后勤处除了认怂还能怎么办。
虎子是王处长主动要来的,两人不光是上下级关系,还有人情在里边,如果从后勤处的角度出发,当然是把人留下好,但是从虎子的角度看,肯定是过去好,上边主动来要的人,人过去了必然不能亏待,处长把事情的前因后果都告诉了虎子,他劝虎子还是去吧,去了以后对个人的发展前景也更好。
这次回部队前给家里留粮食,让虎子想了很多,他决定把自己当个士兵,为国家服役三年就退伍,在这段时间内,能多做点事情就多做点,至于个人发展前景什么的,他想不了那么远,因为退伍以后要重新择业,拿定主意的虎子也不矫情,直接同意了调去装甲部队。
告别了朝夕相处的战友们,也告别了依依不舍的几位领导,坐上了来接他的车辆,从后勤处的军营驶向了另一个军营,装甲师的师长很看中虎子,在办公室里跟他聊了这支装甲部队的建立和现在的困境,当初苏联派了十个坦克团共计七千多名官兵,作为教官来到中国,传授坦克操作和装甲兵作战技术,这些苏军官兵与咱们坦克团的官兵进行了一对一的教学,仅用两个月时间就带出了十个合格的坦克团。
操作坦克用两个月时间可以带出来,但是维修坦克用两个月时间学习,那只能说是效果难料,再加上语言的障碍,效果还要打个折扣。这些学习维修的战士,都是专门选拔出来,有一定基础水平的人,现在还是一路磕磕绊绊,时不时的就要四处求援。前一段时间师长看过虎子给维修班培训,后来又走访了学习过的战士,得出的结论是培训卓有成效,师长想让虎子把整个师的维修班挨个培训一遍。
这次培训要人给人要物给物,还有什么其他要求只管提,虎子打蛇随棍上,还真提了三个要求,第一:需要一个俄语翻译,他要看俄文的技术资料。
第二:他只管教T34/85的推进系统,其他的教不了。
第三:培训完成后他要申请退役。
第一个条件那不是事,俄语翻译随时都有,第二个条件也没问题,最容易出故障的就是推进系统, 动不动就趴窝给你看。第三个问题师长有点好奇,在他看来虎子在部队的前景一片大好,为什么会选择退役?虎子告诉他自己当初没想过要入伍,特招入伍很突然,直到现在都搞不明白是啥情况,还有一个原因自己是家里的独子,父母一直催促着回去,所以在做了能做的贡献之后,就准备申请退役。
师长听了他的理由也很认同,中国自古以来只有到了国家大乱、全民皆兵的时候,才会征独子当兵,所以也同意了第三个条件。既然事情都说完,那就进入工作状态吧,第二天俄语翻译就到位了,虎子先跟他学俄语,一边学一边试着翻译技术资料,用了半个月时间不但学会了俄语,还根据俄语资料和自己的培训内容编写了一份简单实用的维修手册。
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