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第1195章 渡口见闻——(下)

这个谷主不一般 北方妖叔 2441 2024-11-19 14:53

  维修部,确实如金兴国所说,不是那么干净。

   或者说,跟干净一点都不搭边,不仅空气中充斥着浓郁的机油味儿,甚至地面和墙面上,到处都是油渍。

   东一块西一块的,不知道多长时间没有收拾了。

   但令薛培安意外的是,这里的工人,没有闲着的,碰到几个,不是在维修东西,就是在擦拭零件。

   虽然着装都是统一的工作服,但用老话儿来形容,就是‘已经打铁了’,也不知道多长时间没有洗过,黑的发亮,甚至还泛着金属般的光泽。

   如果不仔细看,根本看不出来穿的是工作服。

   与卫生截然相反的是,靠在墙边的货架子上,所有零部件,都分门别类的摆放整齐,有的还用盒子和塑料袋包裹着。

   个别直接摆放在上面的,也码的整整齐齐,不沾染一点灰尘,一眼就能看出来,平时没少清理。

   可以说,看到的这几个部门当中,维修部的环境虽然最差,但员工的工作状态和纪律,却是最好的。

   这是薛培安不曾想到的。

   听着金兴国不时的介绍着这里的情况,他忍不住问道:“金主任,这里这么多零部件,我看还有不少新的,值不少钱吧?”

   金兴国皱眉道:“薛经理,你这话是什么意思?你怀疑我以权谋私?”

   薛培安连忙解释道:“金主任误会了,虽然我对维修和零部件这些不懂,但看你们精心维护程度,就能猜出,这些并非废铜烂铁。”

   随后又继续道:“我看过渡口的评估报告,对你们维修部的估值,好像并不太高,用一堆废铁来形容,一点都不为过,你能帮我解释一下吗?”

   听他这么说,金兴国脸色才好看一些,但紧接着,又满脸的气愤。

   “哼,他们懂个屁,虽然我们维修部近几年来,没有大批量购买零部件,但早些年,买的可不少,那些两耳不闻窗外事的官老爷,除了拿回扣,他们能懂什么?

   为什么会那么多新部件,还不是他们为了多拿回扣,也不管我们用不用得上,就一股脑的往回买?

   如果不说成旧的,他们中饱私囊的事情不就露馅了?

   至于那些旧部件,经过我们的维修和养护,许多都可以循环使用,但他们在渡口效益好的时候,不管我们需不需要,拼了命的往回买,日积月累之下,可不就越攒越多嘛。”

   薛培安又问道:“那在给渡口估值的时候,你为什么不反应呢?要知道,镇里和老板,都分别请了评估团队呢。”

   见金兴国的脸色不太好,曹岳解释道:“因为渡口个别领导,在评估期间找了个借口,将老金给支走了,直到评估结束,才让他回来上班。”

   薛培安听后,并没发表什么意见,反而高兴的说道:“这样一个单位,不黄才没天理,不过这样也好,便宜我们了,哈哈。”

   出了维修部,金兴国指着通讯录,详细介绍每个人的情况和特长,自豪的总结道:“在我们维修部,就没有一个废物。”

   薛培安对维修部,也是非常满意,直接拍板道:“金主任,我现在就可以做主,你们维修部的所有员工,全部都可以留下,虽然不再是铁饭碗,但我可以保证,薪资上,绝对不会亏待大家。”

   金兴国兴奋的追问道:“薛经理,你是认真的?没开玩笑?”

   “当然是认真的,这点权力我还是有的。”

   一旁的曹岳,在为老友高兴的同时,也非常好奇,问道:“薛经理,我可以问一下,你们...,不,是我们,我们打算留下多少人吗?”

   已经是自己人了,薛培安也没有隐瞒,如实说道:“带级别的领导层,只要你们两个,财务部,一个都不要,普通员工嘛,只留50%,不过,看现在这情况,这50%怕是不太好选呀。”

   听了这话,金兴国和曹岳内心一震,只留50%?

   那岂不是说,有一半人要被辞退?

   虽然曹岳有些不好意思开口,但还是厚着脸皮问道:“薛经理,那你对我们调度部怎么看?能留下多少人?”

   “现在还不好说,但我看你们的力工不错,都是朴实的汉子,至于那几个文职嘛...”

   薛培安摇了摇头,又继续道:“看看再说吧,如果实在凑不够人数,只能矮子里头拔大个了。”

   这话让曹岳的脸上有些挂不住,毕竟,他是调度部的主任,自己的下属被看轻,他脸上也无光。

   但想到那几个文职的状态,他只能无奈的摇了摇头。

   望向金兴国,羡慕的说道:“老金,我要是有你这手艺,就好了。”

   他也曾想把那几个文职换掉,可惜,他没有老金的金刚钻,反应了几次,都被渡口的领导给驳回了。

   金兴国得意的说道:“哈哈,没办法,谁让我们有手艺傍身呢,我就喜欢他们看不惯我,又拿我无可奈何的样子,没了我们,整个渡口都得趴窝。”

   说完,再次大笑起来。

   虽然一开始,看到渡口员工的工作状态,让薛培安心里很没底,但看到调度部和维修部的情况后,心情又有所好转。

   可接下来,陆续又到运营部、司机处、安保处、财务部等部门转了一圈后,薛培安的心又凉了大半。

   从外部看来,渡口确实在有条不紊的运作,但里子,已经完完全全的烂掉了。

   有的部门,空挂个名头养闲人;有的部门,人浮于事,上班期间聊天、看电影、打游戏;有的部门,个别工位上已经布满了灰尘,不知多久没来上班了,但名单上,还显示这个人依然在职,工资也在按时发放。

   最过分的要数安保部,除了在外执勤的保安外,其余的保安,居然在办公室里边喝酒边打麻将,而且,还是三桌。

   这么多保安,在外执勤的连三分之一都没有,这样的部门,还要它干什么?

   薛培安实在无法想象,这样的一个企业,拿什么来生存......

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