李副厂长在轧钢厂的权力也不小。

　　 加上这次的事情，事关赵晨华，杨厂长和其余领导，也都全力配合。

　　 最重要的是保卫科，在他们手里，就没有不说实话的人。

　　 调查一时间闹的沸沸扬扬。

　　 闹罢工的工人，则被赵晨华放回车间，继续搞生产。

　　 至于对他们的处罚，一切都等调查结束之后再说。

　　 这帮子醒悟过来的工人，回到车间，第一件事儿，就是找车间主任算账。

　　 “我们算是明白了，合着这些日子，就是你在天天骂我们，还挖坑让我们针对赵组长，真是够坏的啊？！”

　　 “就是，我们到底怎么得罪你了？你要这么坑我们？！”

　　 “你可真是头上长疮，脚底流脓——坏透了！”

　　 “等着吧，现在厂里调查，等查到你头上，我们就看你怎么倒霉！”

　　 如果不是怕犯错误，他们早就动手了。

　　 这样坑他们，打死都不多。

　　 车间主任脸色煞白，他自以为神不知鬼不觉，就等着工人罢工，闹大了，好让上面撤了赵晨华。

　　 最不济，也能逼迫赵晨华放回抽调走的技术人才。

　　 可没想到，工人们出去一趟，不但没闹起来，还折返回来，全都把枪口对准了他。

　　 还有，厂里还要调查他？！

　　 如果真查到是他故意挑动工人闹事儿，那他还能好的了吗？

　　 正挨骂，保卫科的人来了。

　　 “所有的车间管理，全部跟我们走一趟。”

　　 没有任何客套，车间主任，副主任，生产小组组长，全部都被带走。

　　 敢挑动工人罢工闹事儿，这罪过可太大了。

　　 工人们本来还在骂，看到这些管理被带走，也都瞬间偃旗息鼓。

　　 “算了，我们还是赶紧干活吧，好歹表现表现，说不定还能少受点儿处罚。”

　　 “是啊，干活吧，赵组长让我们先回来干活，别耽误生产，我们都要听他的，赶紧完成生产任务。”

　　 “对对对，老老实实干活，赵组长说不定能放我们一马。”

　　 到了这时候，工人们也没别的办法，只能好好工作，剩下的听天由命。

　　 人越怕失去什么，就越珍惜什么。

　　 想到闹事儿有可能被开除，这帮子工人，工作起来，竟然爆发了无穷的潜力。

　　 加上没有故意挑刺的车间主任，整个工作过程，无比顺畅。

　　 到了这时候，工人们还有什么不明白的？

　　 “我知道了，妈的，原来我们天天挨骂，根本就不怪赵组长，而是车间主任这狗娘养的故意为难我们。”

　　 “对！要不是他天天挑刺，还话里话外说都是因为赵组长，我们又怎么能上当？”

　　 “丫他大爷的，他这是想要针对赵组长，然后拿我们当枪使了。”

　　 “这事儿不能就这么算了。”

　　 没人愿意被利用。

　　 尤其还是有被开除的可能。

　　 都是养家糊口的，谁愿意被砸了饭碗？

　　 于是一众工人，又开始闹腾起来。

　　 不过，这次众人不敢随便罢工了，而是派了一个代表，去找赵晨华说明情况，表达自己无辜，并且提出相应诉求。

　　 而这时候，厂里由李副厂长临时牵头组成的调查组，也把调查结果，放到了赵晨华的办公桌上。

　　 “赵组长，一切我都查明白了。”

　　 “技术小组成立的时候，从各车间都抽调了两三个顶尖的技术人才，这对生产确实造成了一点儿影响。”

　　 “当然，有困难也是暂时的，只要及时调整，都能克服。”

　　 “可是有十一个车间的车间主任，因为被我驳回要求，所以怀恨在心，暗中纠结在一起，故意刁难工人，暗中挑唆工人师傅与赵组长产生对立情绪。”

　　 “到今天，按照事先的约定，锻工十车间的车间主任廖新光，故意刺激工人，从而引发了这次的罢工事件。”

　　 “事实证明，这是一场由十几个车间主任一起预谋，并且实施的恶性事件。”

　　 “赵组长，你看看具体要怎么处罚这帮人？”

　　 李副厂长很生气。

　　 这帮人找他的时候，他还特意叮嘱过，要这帮人好好工作，可结果呢？

　　 背后给他捅了这么大一个篓子！

　　 赵晨华其实已经猜到这个结果了。

　　 他直面罢工工人的时候，就从众人的回答中，察觉到了端倪。

　　 如今印证下来，果然如此。

　　 “李副厂长，这些车间主任管理的车间，这些日子的生产情况怎么样？”

　　 这点他必须要问清楚。

　　 如果确实是因为他，影响到了正常的生产。

　　 那这帮子车间主任，就算背后搞事情，也多少算情有可原，在处理的时候，就可以考虑酌情网开一面。

　　 如果不是，那就绝不留情。

　　 提起这个，李副厂长更生气：“赵组长，所有车间，在经过一开始的不适应之后，都快速的调整，生产工作已经逐步适应。”

　　 “这其中，就包括这十一个车间。”

　　 “也就是说，这帮子人是没事儿找事儿，故意的。”

　　 如果不是这帮子车间主任，故意刁难刺激工人，那生产任务会完成的更容易。

　　 这不是吃饱了撑的吗？

　　 还真以为藏在背后，用言语刺激挑拨工人，就查不到他们头上？

　　 天真！！

　　 赵晨华明白了，合着影响生产是假，这帮子车间主任不服，所以故意针对自己是真。

　　 “那既然这样，就对全厂公布调查和处罚结果吧。”

　　 “故意参与挑头闹事儿的，不管是谁，一律开除。”

　　 “对于被利用的工人师傅，全都通报处分一次。”

　　 敢挑头制造罢工事件，这样的车间管理，不要也罢。

　　 对这样的结果，李副厂长也没任何异议，马上答应：“好，我这就去办。”

　　 如果让他做主，他不但把人开除，还要送这些人进去蹲上几年。

　　 性质太恶劣了。

　　 如今不过是被开除，已经是便宜他们了。

　　 李副厂长雷厉风行，很快把调查结果和处罚结果全部张贴出来，每一处宣传栏，每一个车间，都有。

　　 而且，他还亲自跑到厂广播室，把调查过程，还有调查结果，情绪激昂的各念了三遍。

　　 事情很大，整个轧钢厂，瞬间沸腾了。

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