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第450章 透过现象看本质

  没有废话,直指要害。

   这件事儿,太反常,用雷霆手段抓人,开除,也合理合规。

   但是赵晨华并不想太没人情味儿。

   这么多人,不过是被利用了而已。

   而且就闹了一下,就偃旗息鼓。

   倘若自己因此就开除这帮人,那有多少个家庭的日子悔过不下去?

   他不是圣母,但是得饶人处且饶人。

   工人们面面相觑,你看看我,我看看你。

   李副厂长看的心头火气,怒道:“赵组长问什么,你们就说什么!”

   “再敬酒不吃吃罚酒,我让保卫科直接关起来,一个一个审个明白!”

   保卫科的小黑屋,那可是所有人闻之色变的地方。

   当下,有人鼓足勇气,终于开口了:“赵组长,其实我们也不是闹事儿,更不是罢工。”

   “就是想着人多你能重视。”

   “上面让你成立技术小组,说你可以抽调任何工厂的技术人才,可你为什么只抽调咱们厂的?”

   “我们车间,被抽调走了三个,都是经验丰富的老师傅。”

   “没了他们,我们完成工作遇到困难,都需要自己客服,完成的慢了,就会被领导骂,完成的稍微不好,也会被领导骂。”

   “我们是人,天天被骂,肯定受不了。”

   “所以我们想要过来跟您提提意见,看看您能不能让老师傅们回来,从别的工厂抽调技术人才?”

   “我们别的也不要求,就恢复跟以前一样,能好好完成工作,不挨骂就行。”

   他这番话,也算是肺腑之言了。

   当然,到了这时候,也由不得这些人不说实话。

   有一个人开口,其余的人,也就鼓足了勇气,纷纷开口。

   “是啊,赵组长,我们都是人生父母养的,天天上班干活可以,可天天来挨骂,这谁受的了?”

   “没错儿,我们不是不干活,不是要罢工,我们只是不想挨骂。”

   “对,只要不挨骂,让我天天加班,我都愿意。”

   没人愿意不断的遭受屈辱,挨骂还打击工作积极性,再被不停的挑刺。

   然后压抑累积。

   当有人告诉他们,造成这种处境的是赵晨华的时候,他们自然就绷不住了。

   于是赵晨华就成了罪魁祸首,是他们遭受一切的根源。

   时机到了,一句挑动的话,就让他们像火药桶一样炸开。

   这也是今天罢工的原因所在。

   赵晨华也听明白了。

   工人们是被压抑到现在,然后又被挑动,这才闹事儿。

   “好,我知道了。”

   “你们认为,是我抽调技术人才,所以才造成你们天天被骂,对吗?”

   众多工人没敢接话,但神情就是这个意思。

   赵晨华就对自己的秘书招招手:“把我抽调技术人才的名单拿过来。”

   秘书快步上前,翻开文件夹,从里面拿出名单,递给赵晨华。

   赵晨华接到手里就开始念。

   某某几车间,抽调几人,某某车间,抽调几人,所有抽调人员车间,全部记录的清清楚楚。

   念完以后,赵晨华抬头看向众多工人。

   “当初我抽调技术人才的时候,就充分的考虑到了后续生产会遇到问题,所以跟技术科长研究过,这才定下的这份名单。”

   “根据研究,这次抽调,会对车间的生产造成一定影响,但是不会影响生产任务的完成。”

   “你们七八百人罢工,过来找我的原因,也不是因为生产中遇到技术难题,你们没有办法解决。”

   “而是你们能解决,只是在解决的过程中,会一直挨骂。”

   “你们找我,诉求也是不想挨骂。”

   “师傅们,工人同志们,有问题解决问题,你们能解决生产问题,却一直挨骂,这就是你们的车间主任不成长,跟抽调技术人才没有关系。”

   “所以,你们还觉得应该来找我闹事儿吗?”

   透过现象看本质。

   这帮人,绝对是被人给忽悠了。

   故意施加的压力,羞辱,全都被人为的加到了他的头上。

   这帮子工人,就一股脑的冲他来了。

   “对啊,我怎么没想到,车间的工作我能完成,可车间主任还是骂我,说我就是扯后腿的,说要是赵组长没抽调走老师傅,也不用把我赶鸭子上架。”

   “对对对,跟我们车间主任差不多,他也是动不动就找茬儿,说老师傅做的有多好多好,说是赵组长如果抽调别的工厂技术人才,那我们车间就轻松了。”

   “我们也一样,我们车间主任……”

   “没错儿,我们车间主任也……”

   大家都如梦初醒。

   对啊,车间遇到的生产问题,就算是被抽调走技术人员的情况下,也能完全解决。

   尤其是过了一开始那几天的不适应,现在已经很好了。

   所有的压力,都是来自于车间主任,挑刺,挨骂,不停的精神打击。

   可这些,跟赵晨华又有什么关系?

   所有人面面相觑,对啊,跟赵晨华有什么关系?他们为什么来的?

   众人懵了。

   冷静下来仔细想,才发现好像被带偏了。

   明明是挨骂的问题,跟技术人才被抽调没有关系,他们是怎么把这笔账,算到赵晨华头上的?

   赵晨华看着懵逼的众人,忍不住摇了摇头,回头吩咐自己的秘书:“去吧罢工人员统计一下,查明白都是哪些车间。”

   “然后跟保卫科一起,调查这些车间的车间管理人员。”

   既然是挨骂的问题,那就直接查骂人的。

   李副厂长听到赵晨华要查车间管理人员,顿时就想起那天一起去找他的那帮车间主任,顿时就想明白了一切。

   好啊,他都说了,让他们好好工作,安安稳稳的搞生产。

   这帮子人,竟然背后搞事情,给工人施压,然后祸水东引,针对赵晨华,真是本事不小!

   “赵组长,调查的事情,我来牵头,这次必须要严查!”

   “无论是谁,如果让我查到暗中挑事儿,制造这次工人罢工事件,一律严惩,绝不姑息!”

   敢对他阳奉阴违,还真当他李某人是吃素的不成?!

   “好,那就麻烦李副厂长了。”赵晨华点头拍板。

   于是,一场声势浩大的调查,在红星轧钢厂开始了。

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